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三明市育英職業(yè)中學

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三明市育英職業(yè)中學

學校封面

  • 學校地址:福建省三明市梅列區(qū)麒麟新村25幢
  • 學校電話:0598-5822373
  • 學校性質(zhì):公辦
  • 學校簡介:三明市育英職業(yè)中學,是福建省三明市第一所民辦職業(yè)中學。它是一批熱心教育事業(yè)的離退休干部,教育工作者、社會知名人士,根據(jù)江澤民總書記在中國共產(chǎn)黨第十四次全國代表大會
  • 教學規(guī)模:2分
  • 周邊環(huán)境:2分
  • 收費合理:3分
  • 教學設備:2分
  • 教學質(zhì)量:1分
  • 師資力量:3分
  • 校園環(huán)境:2分
  • 社會影響:1分
  • 校園食堂:2分

學校介紹

三明市育英職業(yè)中學,是福建省三明市第一所民辦職業(yè)中學。它是一批熱心教育事業(yè)的離退休干部,教育工作者、社會知名人士,根據(jù)江澤民總書記在中國共產(chǎn)黨第十四次全國代表大會報告中提出的,鼓勵多渠道、多形式社會集資辦學的精神,在三明市關(guān)心下一代協(xié)會和有關(guān)單位的支持鼓勵下創(chuàng)辦起來的。1992年8月進行醞釀、 籌劃,成立籌備小組,進而組成11人的董事會,通過了《三明市育英職業(yè)中學董事會章程》,選出了董事長,章程中闡明了辦學宗旨:“堅持黨的基本路線,遵守國家政策、法令,認真貫徹黨的教育方針,面向現(xiàn)代化,面向世界、面向未來,為社會主義建設,培養(yǎng)德、智,體、美、勞全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀律的各種人才,以辦職業(yè)教育為主……實現(xiàn)教育必須為社會主義建設服務,為本地區(qū)經(jīng)濟建設服務的思想?!闭鲁踢€規(guī)定了辦學經(jīng)費來源: 自籌,公助、廠礦企業(yè)及社會各界贊助,“以學養(yǎng)學”是自籌經(jīng)費的主要來源。 學校1993年秋季開始招生,根據(jù)市教委下達的招生任務,招收城市金融和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財會兩個專業(yè)。財會專業(yè)為與三明市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局聯(lián)辦的專業(yè)。這兩個專業(yè),學制為為三年,招生對象為本地區(qū)12個縣(市)區(qū)參加中考的應屆初中畢業(yè)生。 共招金融專業(yè)44人,企業(yè)財會43人。 1993 年10月18日, 三明市第一所民辦職業(yè)中學----育英職業(yè)中學隆重舉行創(chuàng)立典禮。 通過教學實踐,這所民辦職業(yè)中學受到學生、家長及社會人士的歡迎,同時,也向社會說明了“私立”或“民辦”學校是富有生命力的,是大有可為的。我們根據(jù)“民辦”的特點,主要做了以下幾點: 一、遵循教育“三個面向”的指導思想,全面貫徹黨的教育方針.以“樂于奉獻,艱苦創(chuàng)業(yè),從嚴治校,狠抓質(zhì)量”為辦學宗旨,堅持社會主義辦學方向。雖為民辦性質(zhì)的學校,但決不把學校辦成“學店”模式。實行德育工作崗位責任制,設專職班主任、行政領導干部下班,以加強思想政治工作的管理。實行領導干部、行政人員、班主任住校值日制度,負責學生學習、生活和紀律的督促檢查; 建立健康的生動的校園文化,陶冶高尚的道德情操,樹立“團結(jié)、向上、勤奮、 守紀”的校風。 二、以教學為中心,狠抓教學質(zhì)量,堅持“按需施教,學以致用”的教學原則,堅持“以質(zhì)取勝”“以質(zhì)求生存”的方針,為社會培養(yǎng)“全面發(fā)展,一專多能”的實用型人才。學校所用的教材。設立的課程和教學安排,均嚴格執(zhí)行國家教委頒布的教學大綱的規(guī)定和要求。學校注重職業(yè)道德和實際能力的培養(yǎng),并以金融、財會專業(yè)人員力求的六項技能:“講、寫、算、操、記、點”作為強化基本訓練的重點,使學生走向社會更具有競爭力。學校還有經(jīng)濟困難情況下,購買了十多合386、486計算機,要求學生既要熟練傳統(tǒng)的珠算,更要用先進的電腦技術(shù)武裝自己的頭腦。此外,在貫徹精講多練,加強課外輔導,作業(yè)批改、嚴格考試管理、抓好學風建設方面都作了具體規(guī)定。 三、實行教師“聘任制”。聘請了十多位職稱高,教學經(jīng)驗豐富、身體健康的退休教師和兼職的中年教師。他們責任心強,教學認真,冶學嚴謹,深受學生歡迎。聘任教師以課時計酬,并在試行教師聘任制的基礎上不斷完善教研、備課、實習、作業(yè)批改,課外輔導、質(zhì)量檢查等教學管理制度特別對課外輔導、作業(yè)批改、考試命題等,具體做到“以量計酬、按質(zhì)論獎”,使整個教學計劃得以實施貫徹。 四、學校實行董事會領導下的校長負責制。設校長基金,作為教職工獎金和學生獎學金,目的在于調(diào)動教與學的積極性。對行政人員管理實行“因事設人”的崗位責任制。 五、實行艱苦創(chuàng)業(yè)“以學養(yǎng)學”的方針。主要把學生的學費作為學校的開支,學校行政人員的工資從校長至勤雜人員共分四等:250元、220元、200元、180元,可以說是半奉獻性質(zhì)的。 學校剛剛起步,全校師生任重道遠。目前,學校面臨的最大困難是缺校舍,租用的校舍滿足不了學校發(fā)展的需要,既增加學校經(jīng)費開支,又使教學活動受到很大的制約,現(xiàn)正在請有關(guān)各方協(xié)助解決學校這方面的困難問題。但不管困難有多大,我們將積極吸取省內(nèi)外私立(民辦)學校的成功經(jīng)驗,克服前進道路上的困難,為我市兩個文明建設培養(yǎng)更多更好的人才。

招生簡章

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收費介紹

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